<?xml version="1.0" encoding="utf-8" standalone="yes"?><rss version="2.0" xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"><channel><title>Capital-Humain on Plateforme d'intelligence Vision 2030 saoudienne</title><link>https://vision2030.ai/fr/tags/capital-humain/</link><description>Recent content in Capital-Humain on Plateforme d'intelligence Vision 2030 saoudienne</description><generator>Hugo</generator><language>fr-FR</language><lastBuildDate>Sat, 18 Apr 2026 00:00:00 +0000</lastBuildDate><atom:link href="https://vision2030.ai/fr/tags/capital-humain/feed.xml" rel="self" type="application/rss+xml"/><item><title>Ministère de l’Éducation</title><link>https://vision2030.ai/fr/institutions/moe/</link><pubDate>Sun, 22 Feb 2026 00:00:00 +0000</pubDate><guid>https://vision2030.ai/fr/institutions/moe/</guid><description>&lt;h2 id="ministère-saoudien-de-léducation--école-enseignement-supérieur-et-vision-2030">Ministère saoudien de l’Éducation : école, enseignement supérieur et Vision 2030&lt;/h2>
&lt;p>Le ministère saoudien de l’Éducation est l’institution responsable de l’enseignement scolaire, de la politique d’enseignement supérieur, des bourses et de la réforme éducative dans le cadre de Vision 2030. Son mandat va de la petite enfance et des écoles publiques aux universités et voies professionnelles, avec l’objectif d’aligner les diplômés sur un marché du travail en diversification.&lt;/p>
&lt;p>La réforme de l’éducation n’est pas un simple volet de &lt;a href="https://vision2030.ai/fr/encyclopedia/vision-2030/">Vision 2030&lt;/a> ; elle est la base dont dépendent nombre d’objectifs économiques, sociaux et culturels du plan. L’ambition du Royaume de bâtir une économie fondée sur la connaissance, de réduire la dépendance aux recettes d’hydrocarbures par la diversification sectorielle, d’augmenter l’emploi privé des ressortissants saoudiens et de favoriser innovation et entrepreneuriat exige une main-d’œuvre formée aux standards internationaux et préparée aux exigences du marché du travail du XXIe siècle.&lt;/p></description></item><item><title>Population jeune en Arabie saoudite</title><link>https://vision2030.ai/fr/encyclopedia/saudi-arabia-youth-population/</link><pubDate>Sun, 22 Feb 2026 00:00:00 +0000</pubDate><guid>https://vision2030.ai/fr/encyclopedia/saudi-arabia-youth-population/</guid><description>&lt;h2 id="population-jeune-en-arabie-saoudite--dividende-démographique-ou-contrainte">Population jeune en Arabie saoudite : dividende démographique ou contrainte&lt;/h2>
&lt;p>La population jeune en Arabie saoudite reste l&amp;rsquo;un des faits centraux du marché du travail et de la consommation du Royaume en 2025. Environ deux tiers des nationaux saoudiens ont moins de 35 ans, et près de 37 % des citoyens ont moins de 25 ans, ce qui donne au pays l&amp;rsquo;un des profils démographiques les plus jeunes du G20. La réussite de &lt;a href="https://vision2030.ai/fr/encyclopedia/vision-2030/">Vision 2030&lt;/a> dépendra de la capacité à convertir cette structure d&amp;rsquo;âge en compétences, emplois, entrepreneuriat et revenu des ménages.&lt;/p></description></item><item><title>Programme de bourses du Gardien des Deux Saintes Mosquées : éducation mondiale et transformation nationale</title><link>https://vision2030.ai/fr/vision/programmes/scholarship-programme/</link><pubDate>Sun, 22 Feb 2026 00:00:00 +0000</pubDate><guid>https://vision2030.ai/fr/vision/programmes/scholarship-programme/</guid><description>&lt;p>Le Saudi Scholarship Program, formellement Programme de bourses du Gardien des Deux Saintes Mosquées, finance des études à l&amp;rsquo;étranger dans des domaines alignés sur la demande du marché du travail de la Vision 2030. Sa phase actuelle resserre l&amp;rsquo;éligibilité autour des meilleures universités mondiales, des secteurs prioritaires et des trajectoires post-diplôme vers l&amp;rsquo;économie saoudienne.&lt;/p>
&lt;h2 id="contexte-historique-et-évolution-stratégique">Contexte historique et évolution stratégique&lt;/h2>
&lt;p>Le Programme de bourses du Gardien des Deux Saintes Mosquées est l&amp;rsquo;initiative internationale phare de l&amp;rsquo;Arabie saoudite en matière d&amp;rsquo;éducation, et l&amp;rsquo;un des investissements les plus significatifs du Royaume dans le développement du capital humain par les études à l&amp;rsquo;étranger. Lancé en 2005 sous le roi Abdullah bin Abdulaziz, il a évolué par phases successives, chacune calibrée sur les priorités économiques et éducatives du moment. La phase actuelle, lancée en 2022, marque un basculement net vers l&amp;rsquo;alignement stratégique avec les besoins du marché du travail de la &lt;a href="https://vision2030.ai/fr/encyclopedia/vision-2030/">Vision 2030&lt;/a> et ses objectifs de diversification économique.&lt;/p></description></item><item><title>Saoudisation et système Nitaqat</title><link>https://vision2030.ai/fr/vision/programmes/saudisation/</link><pubDate>Sun, 22 Feb 2026 00:00:00 +0000</pubDate><guid>https://vision2030.ai/fr/vision/programmes/saudisation/</guid><description>&lt;p>La saoudisation est la politique saoudienne de localisation de la main-d&amp;rsquo;oeuvre ; Nitaqat est le système de quotas et de bandes de couleur utilisé par le MHRSD pour l&amp;rsquo;appliquer. Ensemble, ils déterminent la manière dont les employeurs privés recrutent des Saoudiens, accèdent aux visas de travail et se conforment à la réforme du marché du travail de la Vision 2030.&lt;/p>
&lt;h2 id="vue-densemble-de-la-saoudisation">Vue d&amp;rsquo;ensemble de la saoudisation&lt;/h2>
&lt;p>La saoudisation, officiellement nationalisation saoudienne de la main-d&amp;rsquo;oeuvre, est l&amp;rsquo;un des cadres de politique publique les plus déterminants de la &lt;a href="https://vision2030.ai/fr/encyclopedia/vision-2030/">Vision 2030&lt;/a>. Le programme impose aux employeurs du secteur privé d&amp;rsquo;embaucher des nationaux saoudiens selon des ratios prescrits, remodelant un marché du travail historiquement dépendant des travailleurs expatriés dans presque toutes les branches. Sa logique centrale est de résoudre un problème structurel : aligner les aspirations d&amp;rsquo;une population saoudienne jeune et en forte croissance avec des opportunités d&amp;rsquo;&lt;a href="https://vision2030.ai/fr/vision/priority-employment/">emploi&lt;/a> significatives dans un &lt;a href="https://vision2030.ai/fr/vision/priority-private-sector/">secteur privé&lt;/a> qui a longtemps privilégié une main-d&amp;rsquo;oeuvre étrangère moins coûteuse.&lt;/p></description></item></channel></rss>